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ASEAN４カ国の職場実態に関する調査
タイ、インドネシア、フィリピン、ベトナムにおける職場の実態を把握するべく、対象国において従業員100人以上の企業でマネージャー以上として勤める者に対して調査を実施しました。労働時間、平均勤続年数、遅刻の実態や、対象別の採用経路、福利厚生の充実度、風土まで、職場の実態を把握する幅広い設問を入れています。
その他の調査
タイ、インドネシア、フィリピン、ベトナムにおける職場の実態を把握するべく、対象国において従業員100人以上の企業でマネージャー以上として勤める者に対して調査を実施しました。労働時間、平均勤続年数、遅刻の実態や、対象別の採用経路、福利厚生の充実度、風土まで、職場の実態を把握する幅広い設問を入れています。
