人事ポリシー/人事施策
「組織・人事」領域における、人事ポリシー/人事施策/人事制度に関連するテーマでの研究・調査をラインナップしています。
経営に寄与する人事プロフェッショナルとは
人事プロフェッショナルへの道
キャリア自律を促したい×ジョブローテーションは重要だ
人事のジレンマ
富士ゼロックス株式会社 営業計画部 雨宮健敏氏、総務部 星野和也氏
フレキシブル・ワーク最前線 ~新しい働き方が組織を変える~
「特別」扱いではない育児支援を考える 萩原牧子
研究所員の鳥瞰虫瞰 Vol.2
わかるできる生産性向上人事 [5.4 MB]
NTTコム チェオ株式会社 テクニカルサポート事業部長 弘灰 和憲氏
フレキシブル・ワーク最前線 ~新しい働き方が組織を変える~
日本企業の給与制度・等級制度のいま 久米功一
研究所員の鳥瞰虫瞰 Vol.2
研究報告書「1枚で語り切る経営戦略と人材・組織戦略」 [1.9 MB]
サントリーホールディングス株式会社 人事部部長 千大輔氏
フレキシブル・ワーク最前線 ~新しい働き方が組織を変える~
内部制度との整合性を踏まえた採用変革―日産自動車株式会社の事例研究― 田中勝章・中村天江・碇邦生 [689.9 KB]
戦略的採用における包括モデルの理論的検討 碇邦生・中村天江・田中勝章 [593.5 KB]
働き方改革を成功させる経営と人事の役割とは
人事プロフェッショナルへの道
在宅勤務を始めたい × 生産性低下が心配
人事のジレンマ
転勤という慣行は必要なのか? 大久保幸夫
研究所員の鳥瞰虫瞰 Vol.2
アクハイアリングという手法が促す採用の進化 田中勝章
研究所員の鳥瞰虫瞰 Vol.2