Works 156 アンケート 日頃よりWorksをご愛読いただきまして、誠にありがとうございます。ぜひ以下の読者アンケートにご回答いただき、みなさまの率直なご意見・ご感想をお聞かせください。 印象に残った記事・発言内容・事例について、以下にチェックをお願いします 表紙 特集 人事のAI原則 AIとはどのような技術か 今、どこまで進んでいるのか AI活用の進展で見えてきたそのリスクと課題 課題やリスクに向き合え 国内外で始まる“原則”策定 人事のAI原則を議論しよう 人事のAI原則《暫定版》、発表 Macro Scope CO2だけではない、地球温暖化を進める物質とは 極限のリーダーシップ 弁護士 久保豊年氏 AI のお手並み拝見 オリジナリティ AIはオリジナルコンテンツを作れるか 人事は映画が教えてくれる 『アウトブレイク』から読み解くコモングッド(共通善)の重要性 統計が物申す 理想の仕事は、仲間と楽しく働ける仕事 人事、仏に学ぶ 社員を退屈させず、かつ、追い詰めもせず働いてもらうには? 成功の本質 第104回 佛子園 今号の特集 『人事のAI原則』は、貴社の人材マネジメント・貴殿の研究等に、 大変役に立つ 役に立つ あまり役立たない 役に立たない 特集に関するご意見、ご感想をお書きください 今号の連載で印象に残った記事のタイトルと、その記事に関するご意見、ご感想をお書きください 組織、経営、雇用、人事などに関して、課題を感じていること、興味を持たれていることなどを ご自由にお書きください お名前 必須 会社名 部署・役職 ご連絡先 E-Mail 以下の「プライバシーポリシー」をご覧いただき、同意いただける場合は「同意する」をチェックして、「確認する」ボタンを押してください 必須 プライバシーポリシー 同意する 確認する