HRテクノロジー(組織・人事)
「組織・人事」領域における、HRテクノロジーに関連するテーマでの研究・調査をラインナップしています。
インターンの給与が高い米国企業ランキング、1位のRobloxは約1万ドル、ほか
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LinkedIn、プロフィールにブランク期間を記載する「Career Breaks」機能を発表、ほか
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候補者コミュニケーション&ボット(Candidate Communication & Bots)
HR Technology 2021
動画アプリのTrillerが動画で求人に応募する求人求職サービスに参入、ほか
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中小企業のリスキリング入門 全員でDXを進める会社になる
中小企業のリスキリング ~デジタル時代のスキル再開発~
CareerXroads クリス・ホイト氏(共同代表)
グローバル企業採用責任者11人が語る パンデミックは採用をどう変えたのか
Metaが米国とカナダ以外の国・地域でFacebookの求人情報の無料投稿機能を中止、ほか
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領域の再編が続く米国のHRテクノロジー市場(後編)
HR Technology 2021
LinkedInが中国で「InCareer」を公開、英国政府機関と専門職の採用で契約、ほか
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領域の再編が続く米国のHRテクノロジー市場(前編)
HR Technology 2021
中小企業のリスキリング DXを人材面で支える政策
中小企業のリスキリング ~デジタル時代のスキル再開発~
Googleがケニアで「Task Mate」を公開、LinkedInが「Services Marketplace」を正式公開、ほか
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リクルートワークス研究所 杉田真樹(リサーチャー)
グローバル企業採用責任者11人が語る パンデミックは採用をどう変えたのか
リクルートワークス研究所 村田弘美(グローバルセンター長)
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exaqueo スーザン・ラモッテ氏(CEO・創設者)
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