研究機関誌「Works」
『Works No.73 人事部とは何か』
2005 Dec.- 2006 Jan.
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特集1 人事部とは何か
はじめに なくても困らない？
編集担当 荻野進介（本誌）
第1章 人事の機能を再点検する
Part1 バブル期から現在 人事の機能はどう変化したか
工代将章（本誌編集長）
Part2 日・米企業それぞれの人事の役割変化
淡輪敬三氏（ワトソン ワイアット代表取締役社長）
Part3 労働組合からの「人事への苦言と要望」
高木剛氏（日本労働組合総連合会 会長）
第2章 事例で見る人事の新たな機能
Part1 これからの機能(1) 事業会社の人事システム設計支援
Part2 これからの機能(2) 事業を加速する能力開発の実現
高津尚志・太田芳徳（リクルート ＨＣソリューショングループ）
Part3 これからの機能(3) 全社視点にたった組織・人材開発
Part4 これからの機能(4) 多様な契約・雇用への対応
第3章 先進人材思想 ― 何で人を惹きつけるか
最速の成長機会新人には最も難易度の高い仕事を/ワークスアプリケーションズ
起業力誰でもプロジェクトリーダーになれる/イーディーコントライブ
働きやすさ休め、働くな、よきに計らえ！/未来工業
仲間・キャリア管理職なし、経営情報すべて公開、社長も任期制/21
第4章 これからの人事はどうあるべきか
Part1 人材市場2015年予測と人事の今後
豊田義博（ワークス研究所 主任研究員）
Part2 濃密過ぎるネットワークの破壊と再創造を
沼上幹氏（一橋大学大学院商学研究科教授）
Part3 カギを握る『広い意味での報酬』
−人事マネジャー座談会
有沢正人氏（ＨＯＹＡグループ人事担当ディレクター ＨＲＤセンターゼネラルマネジャー）/
曽山哲人氏（サイバーエージェント人事本部本部長）/二宮大祐氏（イオン人事本部人事企画部）/
和光貴俊氏（三菱商事人事総務部採用・研修チームリーダー）/司会 工代将章（本誌編集長）
特集2 学校と社会をつなぐ「基礎力」
どんな仕事においても、社会で働く上で必要とされる「基礎力」
辰巳哲子（ワークス研究所 主任研究員）
連載 ハイ・パフォーマンスを生む現場を科学する 野中郁次郎の成功の本質
第23回 シャープ／ヘルシオ
● 監修 野中郁次郎（一橋大学大学院国際企業戦略研究科 教授）
連載 決断の瞬間
● 松井道夫（松井証券 代表取締役社長）
著者からのメッセージ
『戦略の本質』
● 野中郁次郎（一橋大学大学院国際企業戦略科教授）
『ダイバシティ・マネジメント』
● 谷口真美（早稲田大学大学院商学研究科助教授）
『チェンジメーカー』
● 渡邊奈々（写真家）
カタリスト 人と組織の新・論・点
● 鎌田實（諏訪中央病院 名誉院長）
連載 成長の危機 ひとと組織を救う多様なキャリア
高橋俊介（慶應大学大学院教授）/ワークス研究所 共同研究プロジェクト
第4回 正社員以外での働き方の成長と戦略の結合
